Российские пенсионеры в ряде случаев должны уведомлять Пенсионный фонд об изменениях в процессе их деятельности. Конкретные примеры таких ситуаций озвучила юрист Ирина Сивакова, сообщает PRIMPRESS.
Так, по словам специалиста, в первую очередь некоторым пенсионерам нужно сообщать в ПФР о трудоустройстве. Но это касается лишь тех случаев, когда пенсионер получает социальную пенсию по старости, социальную доплату или сельскую надбавку. Эти выплаты несовместимы с трудоустройством, поэтому прекращаются, как только пенсионер перестает быть неработающим.
При этом к трудоустройству приравнивается работа по гражданскому договору и в качестве ИП, подчеркивает Сивакова.
Также пенсионеры должны извещать фонд о досрочном отчислении ребенка из вуза. В таком случае с пенсионера снимается надбавка за иждивенца, поэтому ПФР должен своевременно узнать об отчислении.
А кроме того, сообщить в ПФР нужно о переезде пенсионера. Это касается тех случаев, когда пенсионер выезжает из северных регионов (снимается районный коэффициент). Также прекращаются льготы, связанные с региональным званием «Ветеран труда».
Ранее сообщалось, что в Пенсионном фонде России рассказали о том, какая категория граждан может рассчитывать на сниженный пенсионный возраст.