В России заметно меняется привычный социально-демографический портрет курьера. Как отмечают эксперты, все чаще роль доставщика на себя берут женщины и мужчины предпенсионного и пенсионного возраста. Вырос этот показатель и в Приморском крае, сообщает PRIMPRESS со ссылкой на деловой еженедельник «Конкурент».
Привычный для многих образ курьера – студент, как правило мужчина, подрабатывающий в свободное от учебы время. Однако все чаще за эту работу берутся женщины и люди старшего возраста. По данным базы резюме hh.ru, 32% резюме курьеров в Приморском крае приходится на женщин, в отношении мужчин этот показатель составляет 68%. При этом 7% людей в регионе, ищущих работу в доставке, имеют возраст старше 55 лет, а соискатели младше 17 лет составляют 12% от общего числа. Основной костяк – люди от 18 до 24 лет (30%) и от 25 до 34 лет (24%).
Школьники, а также люди старшего и пенсионного возраста выбирают эту работу по очевидным причинам – у курьеров зачастую ненормированный рабочий график с частичной занятостью, что позволяет работать почти в любое свободное время. При этом раньше на эту вакансию рассматривали в основном мужчин, но сейчас из-за дефицита кадров многие работодатели отошли от стереотипов.
«Из-за внешней ситуации на рынке труда в принципе вышло большое число женщин, пенсионеров и студентов. Раньше категория людей, такие как пенсионеры, даже не рассматривалась, но сейчас из-за кадрового голода и самого желания кандидатов работать ситуация меняется, людям в большей степени нужны деньги «здесь и сейчас», – делится основатель кадрового агентства HR-GROUP, эксперт по подбору персонала для малого, среднего и крупного бизнеса Екатерина Савченко.
Берутся взрослые люди за эту работу и потому, что на сегодняшний день работа курьером уже не просто мелкая подработка со средне-низким уровнем оплаты. Заработок в этой области значительно вырос, а сами доставщики действительно оказывают влияние на имидж компании-работодателя.
Читайте также:
