Лишь 10% компаний во Владивостоке доплачивают сотрудникам к выплатам по больничным листам. В исследовании Superjob участвовали представители местных организаций и трудоустроенные жители города. При этом 76% работодателей вообще не предусматривают дополнительных выплат сверх установленной государством суммы, сообщает PRIMPRESS.
Максимальная дневная выплата по больничному в 2026 году составляет 6827 руб. Несмотря на это, почти половина (45%) работающих владивостокцев признались, что за последний год выходили на работу, будучи больными. Особенно часто так поступают женщины: 52% из них работали во время болезни против 39% среди мужчин. Также чаще идут на работу с недомоганием люди с высшим образованием.
Интересно, что уровень дохода влияет на решение работать во время болезни. Среди тех, кто зарабатывает до 80000 руб. в месяц, на работу с недомоганием выходят 55% сотрудников. А среди тех, чей доход превышает 150000 руб., так поступают значительно реже — всего 36%. Это может говорить о том, что сотрудники с более высоким заработком чаще могут позволить себе полноценный отдых во время болезни.
HR‑специалисты отмечают: финансовая мотивация оформлять официальный больничный снижается из‑за распространения гибких форматов работы. Всё больше компаний предлагают сотрудникам возможность трудиться удалённо. Благодаря этому люди могут сохранить доход, не прерывая рабочий процесс и не оформляя больничный лист.
